Fieldmanager (NL)

Jouw rol als Fieldmanager

Als Fieldmanager ben jij de drijvende kracht achter een team van consultants binnen de WEB organisatie. Je zorgt ervoor dat onze consultants zich optimaal kunnen ontwikkelen, gemotiveerd en betrokken blijven en in balans zijn – zowel professioneel als persoonlijk. Je vindt moeiteloos de balans tussen de zachte kant van HR (coaching, begeleiding, vertrouwen) en de zakelijke kant (strategische groei, cijfers en samenwerking met Sales).

Wat ga je doen?

• Relocation, onboarding en zachte landing: Je zorgt ervoor dat nieuwe collega’s zich vanaf dag één welkom voelen.
• Coaching en begeleiding: Je bezoekt consultants regelmatig, begeleidt hen bij hun ontwikkeling en haalt het beste uit hun prestaties.
• Ontwikkelingsgesprekken: Van routine- en beoordelingsgesprekken tot coach- en exitgesprekken – je voert ze allemaal en zorgt voor een duidelijke ontwikkelrichting.
• Kennisdeling stimuleren: Je brengt ambities en talenten in kaart en koppelt consultants aan passende opleidingsmogelijkheden of aan elkaar voor kennisuitwisseling.
• Samenwerking met Sales: Je zorgt dat consultants op passende opdrachten werken en schakelt hierover met Sales.
• Duurzame inzetbaarheid: Je draagt actief bij aan de vitaliteit, gezondheid en werk-privébalans van je collega’s.
• Community building: Je organiseert evenementen en activiteiten die zorgen voor betrokkenheid, verbinding en een sterk teamgevoel binnen de unit.
• Optimalisatie van HR-processen: Je denkt proactief mee over verbeteringen op het gebied van HR en ontwikkeling.
• Kortom: jij bent de spin in het WEB-web en het aanspreekpunt voor zowel consultants als interne stakeholders.

Wat neem je mee?

• Je hebt oprechte interesse in mensen en een scherp oog voor hun groei en welzijn.
• Je bent besluitvaardig, hebt een gezonde dosis commercieel inzicht en voelt je comfortabel in een adviserende rol.
• Je schakelt soepel tussen verschillende stakeholders – zowel intern als extern.
• Je hebt een scherp oog voor detail en werkt nauwkeurig, bijvoorbeeld bij het opstellen van contracten en het beheren van administratieve processen.

Jouw profiel:

• Een afgeronde HBO-opleiding.
• Minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (mondeling en schriftelijk).
• Je bent fulltime beschikbaar en hebt zin om het verschil te maken!

Waarom jij bij ons wilt werken

Wij geloven dat betrokken, gemotiveerde en gezonde medewerkers het verschil maken. Als Fieldmanager krijg je een veelzijdige rol waarin je echt impact hebt op zowel het team als de organisatie. Bij ons kun je rekenen op:

• Veel vrijheid om jouw functie vorm te geven.
• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Een organisatie waar je echt wordt gezien en gehoord.

Klaar om de volgende stap te zetten in je carrière? Solliciteer nu en ontdek hoe jij ons team naar een hoger niveau kunt tillen!